شایان شلیله در کتاب صوتی چند اشتباه رایج یک مدیرعامل، به موضوع بحران مدیریت در استارتاپ‌های ایرانی می‌پردازد و سعی دارد راهکارهایی ارائه دهد تا مدیران بتوانند به بهترین شکل تیم خود را تشکیل دهند و سازمان خود را به رهبری برسانند.
شلیله، به عنوان یک مشاور و منتور با تجربه، چالش‌های اساسی مدیریت را مورد بررسی قرار می‌دهد.
او به نحوه‌ی مواجهه صحیح با نیروی انسانی، تأثیر مارکتینگ و اهمیت برند و فرهنگ سازمانی پرداخته و با استفاده از مثال‌های واقعی تجربیات خود را به اشتراک می‌گذارد.
درباره‌ی کتاب صوتی چند اشتباه رایج یک مدیرعامل
استارتاپ‌ها به عنوان پدیده‌های مهمی در اقتصاد اخیر شناخته شده‌اند.
پیشرفت فناوری، تغییر در سبک کار، و ارتقاء روابط، عواملی هستند که بسیاری را به سمت ایجاد شرکت‌های کوچک و استارتاپ سوق داده‌اند.
با این حال، مدیران این شرکت‌ها علاقه دارند تا مدل‌های کارآمدی را از شرکت‌های بزرگ به‌کار بگیرند، اما با چالش‌های زیادی روبرو می‌شوند.
شلیله در این کتاب به چالش‌ها و اشتباهات رایج مدیران در مدیریت استارتاپ‌ها اشاره کرده و با روشن‌نمایی بر روی مسائل اساسی مدیریت، راهکارهایی را ارائه می‌دهد.
بحران نیروی انسانی به عنوان یکی از ابعاد مهم‌ترین بحران‌ها در این کتاب مورد توجه قرار گرفته است.
مدیران اغلب این بحران را به عنوان ناشی از وفاداری ناکافی کارمندان تلقی می‌کنند و سعی در سخت‌گیری در استخدام دارند، اما شلیله اعتقاد دارد که اصلی‌ترین علت مشکلات در خود نحوه‌ی مدیریت و ارتباط مدیر با تیم است.
او تأکید دارد که مدیر باید ارتباط قوی با کارمندان برقرار کند و به آن‌ها اهمیت دهد تا احساس کنند که مورد ارزش و احترام قرار گرفته‌اند.
شلیله در بخش‌های دیگر کتاب به چالش‌های منابع انسانی، اهمیت مارکتینگ، تشکیل تیم قوی، برنامه‌ریزی مؤثر و ایجاد فرهنگ سازمانی و برندینگ پرداخته و راهکارهایی برای مدیران استارتاپ‌ها ارائه کرده است.
او تأکید دارد که نقطه شروع تغییر باید از خود مدیر آغاز شود و از طریق تجدیدنظر در نگرش و رفتارهای خود، بهبودهای قابل توجهی در مدیریت واحد‌های استارتاپ‌ها قابل دستیابی است.
